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Nice Matin a écrit:
La société Amadeus, fournisseur mondial de solutions technologiques pour l'industrie du voyage et du tourisme, s'apprête à recruter 500 personnes sur le site de Nice-Sophia Antipolis.
Avec un milliard de passagers embarqués, 600 millions de réservations effectuées en un an, Amadeus fait de l'innovation sa priorité.
Figurant parmi les premiers fournisseurs mondiaux de solutions technologiques pour l'industrie du voyage et du tourisme, il prévoit de recruter 500 nouveaux collaborateurs pour son site de Sophia Antipolis, principal centre de R&D et de marketing du groupe.
Nouveaux talents
Estimant que 2018 sera une année charnière avec l'avènement de nouvelles technologies (blockchain, intelligence artificielle, cloud...), Amadeus veut attirer de nouveaux talents afin d'anticiper les transformations de l'industrie du voyage.
Parmi les profils recherchés, des étudiants, jeunes diplômés ou profils expérimentés issus d'écoles d'ingénieurs, de commerce ou d'un cursus universitaire; des développeurs C++, Java, chefs de produit marketing, spécialistes Pdef, ingénieurs QA, sécurité informatique, DevOps…
CDI, stages, alternance
Les postes à pourvoir sont en CDI, stages, contrats en alternance dans la R&D, le digital, le marketing, le management de projet.
Le groupe qui emploie dans plus de 190 pays 15.000 collaborateurs (dont 4.000 sur son site sophipolitain) a été classé 16e meilleur employeur français par Glassdoor, site américain de notation des entreprises, et figure pour la 4e année consécutive au palmarès des meilleures entreprises du magazine Capital.
"Nous valorisons le travail de nos équipes et leur proposons de nombreux avantages ainsi que des perspectives d'évolution attrayantes", souligne Magali Viano, directeur des ressources humaines.
Postes proposés sur LinkedIn :
www.linkedin.com/company/amadeus/jobs/
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